首先來帶大家看到，三讀條文的重點，主要是針對原民會主委，原本是只要具有原民身分，三讀過後，是要修正為山地、平地原住民輪流擔任。
再來第四條，就是爭議不斷的各族群聘用委員薪給問題，三讀通過的條文，將把族群委員改為無給職。當然，條文三讀過後，民進黨立委伍麗華，就表達這是自我閹割、自我殖民和自我歧視的修法，更是藐視民族意願，而在民族意願部分，同黨立委陳瑩以卑南族為例，卑南族的族群委員是，從2012年開始，是10部落經過遴選辦法產生，再經過民族議會來審查。
不過，提案修法的國民黨立委鄭天財和高金素梅等人，則是強調不是廢除族群委員，依舊會有族群委員會議，繼續討論原民的相關政策，並且在附帶決議中也表明清楚，刪除的2千多萬的經費，要用來新增原民會的員額。
不過繼續帶您回過頭來看，原民會組織法的相關修法進程，其實就可以看出，朝野的意見從在委員會內就無法達成共識。
包含在司法還有內政委員會討論，送黨團協商，在院長韓國瑜協商下還是沒有結果，送院會處理，場面也就越來越混亂，11月底院會審查原民會組織法時，朝野爆發肢體衝突，最後也散會，最終在13日院會經過表決，發言攻防下，仍舊是在藍白人數優勢下，贊成票分別是58票和57票，三讀通過的修正案。
儘管在修法過程朝野意見不同，其中在各族群間討論也沒有停過，像是邵族提出聯合聲明，修法是癱瘓原民會運作，表示強烈反對，如果沒有討論空間或是善意，將連署罷免提案的委員等，接著卑南族民族議會的聲明也是強調，族群委員是民族跟政府間的溝通橋梁，也說「卑南族族群委員產生辦法」，行之有年，是有民族意願的基礎在，不可輕蔑主體性。
而在族群委員的遴選機制上，前立委同時也是賽德克民族議會總召集人Walis Perin和排灣族民族議會議長曾華德，談到若族群委員改為無給職，將是任務性編組，是諮詢的角色，無法長時間去執行，也舉例各族群委員就像各族間的大使。
而台東大學副教授Haisul，則是強調族權委員的遴選機制和任務執掌才是討論的關鍵，由民族議會推舉出來的具有族群代表性，並且任期改成，不隨主委異動而改變，上任後也可以簽相關契約，專注關心族群事務，也不該參與任何政黨活動。
在眾多討論之下，13日原民會組織法依舊三讀通過，接下來原民會也將研議覆議或是聲請釋憲，原民會表示因為牴觸憲法第53條，以及釋字第613號解釋「權力分立」核心價值，不過究竟什麼是覆議？
阿美族律師Kacaw Siyo也特別解釋，行政院若對立法院三讀決議的法案，認為窒礙難行，經過總統核可後，並在決議送達行政院的10天內，可移請立法院進行覆議。
另外，談到的違反權力分立原則，在這次的修法中，反映在主委的身分資格，還有族群委員給予無給職是不是會干涉到行政院在執行法律，還有執行相關政策的時候產生問題，侵害到釋字第613號裡面所談到，權力分立的核心。
如果覆議案行不通，行政院提出覆議，立法院仍舊維持原案，行政院就可以向司法院憲法法庭，提起憲法訴訟，交由大法官來決定，是否違憲。
而聲請釋憲的狀況，有可能是合憲的狀況下，法律經過總統公布後，行政院就必須執行，若是違憲，也分成立即失效，也就是宣判的當下，就直接失效，或是有設定期限的定期失效，在這段時間裡，立法院就必須針對違憲的條文，進行修正。
不過接下來行政院是否會提出覆議，原民會也表示制度可以檢討，體制可以革新，不過族群委員的核心價值，才是族群事務推進的關鍵。
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