全台公務人員缺額增加問題日漸嚴重，尤其原鄉地區更是。有立委指出，有的原鄉，鄉公所只有一名土木技士，卻要處理上億元工程。考選部表示，目前已和原民會、教育部成立小組，培育原民公務人才，納入115到119年原住民族教育發展計畫當中。
考選部長 劉孟奇：「目前具體的進度是，我們三個部會已經正式成立次長級的工作小組，再往下推動重要的工作項目，針對已經在上面列出的，主要是教育部要負責，儘量多一點人才培育，那考選部要來更強化包含宣導，像剛剛委員所提到包含去對齊課程地圖，還有跟原資中心的合作，原民會它會更強化去輔導這塊。」
此外，立委伍麗華也指出，原住民族高階公務人員占比，仍有努力空間。包括薦任僅占全國1.7%，簡任則只有0.6%，原民文官升遷狀況備受關注。
民進黨立法委員 Saidhai Tahovecahe（伍麗華）：「然後原民會為什麼留不住人，沒有太多高的職等，所以乾脆大家待一待，知道自己的生涯規劃已經無所寄望了，就乾脆早一點回原鄉，可是到了原鄉最高就只能爬到那樣子。」
伍麗華認為這恐怕是限制原民人才，投入公務考試的原因之一，也盼銓敘部等單位協助改善。
責任編輯：王涵
