民眾連署提案，要讓台灣成為第一個周休3日的國家，但勞動部和行政總處徵詢勞方、資方等團體，匯整各方意見後認為，周休3日對生活作息等面向影響很大，加上國外沒有公私部門全面施實的前例，現階段的條件及配套尚未完備，不宜實施。
勞動部勞動條件及就業平等司長 黃維琛：「尤其是勞工的部分，都有去體認到現階段真的要實施全面性的周休3日，或者是進一步縮短法定的正常工時，目前確實都還有仍待努力的部分。」
勞動部分析假設實施周休3日，將影響國軍訓練成效，學生受教權及課程安排等也受到影響；也會影響公務機關的服務品質，民眾洽公更不便。企業經營產能降低，國際客戶會流失、人力短缺、用人成本增加，間接導致物價上漲，減少金融交易，證券商收入也會減少。
台灣勞工陣線秘書長 孫友聯：「重點不在周休3日，重點在年總工時的下降，勞工有更加自主的去安排他的工時的權利，總工時要有效的下降。」
台大國發所兼任副教授 辛炳隆：「鼓勵在你的產業性質比較可以的，管理上面來講，比較有效率的企業如果要周休三日，或許給他表揚等等，這時候不大適合用立法的方式全面推動。」
目前全世界只有阿拉伯聯合大公國周休2.5日，其中的沙迦酋長國政府員工實施周休3日；冰島試辦周休3日，每周工時減少到約35小時；英國曾試辦但屬於小規模試驗，都是以維持薪資為前提。
責任編輯：黃昱憲
