為響應性別主流化政策，高雄市立民生醫院辦理「原住民多元性別議題研討會」，邀請多位醫事人員以及民眾參與，希望提升醫療機構人員的性別意識，減少歧視，營造安心的就醫環境。
民眾 狄小姐：「我一直都有關注多元性別的議題，這次又是跟原住民有關，我覺得他們的文化可能跟這個多元性別，有相牴觸的地方，我想多了解。」
高雄市立民生醫院感染科主任 林子超：「像我們都是醫療人員醫師、護理師，大部分都是投入在醫療工作上，對於平常的社會議題，也許參與的不夠廣，所以特別主辦了這個研討會，最主要是也讓我們的醫療人員，能夠理解多元性別在原住民社會中，目前的一個現況。」
活動也邀請長年參與性別議題的台大社工系副教授Ciwang分享案例，像是有族人返鄉投身部落事務，卻憂心多元性別身分不被認同，也有多元性別者，因原住民身分遭受歧視，無法與多元性別友人敞開心胸，這些身分標籤，讓原民多元性別者，更難被社會與部落接納。
台灣大學社工系副教授 Ciwang Teyra：「原鄉部落的族人，或原民社會的族人，都會歡迎年輕人去探索文化、去連結文化，但是當你更貼近自己族群的時候，有時候大家會開始在想，我如果族群身分有機會被接納，那我的多元性別身分，能不能在這個時間點被展現出來，你的多元性別可以同時被講嗎？如果被講了之後，可能會不會遇到另外一些挑戰跟阻礙。」
蘭嶼鄉衛生所醫師 黃琦：「也一些都是有點隱匿，他們自己的病情，然後真的被我們發現之後，才要去做一些治療，像是前陣子有一個就是，他可能因為感染了，這過程中來來回回，有時候也會多少耽誤一點，就是治療的時機。」
醫師也提到，雖然不同性傾向都可能感染性病，但多元性別者可能因家庭和社會不支持、擔心被歧視，不願接受檢查影響治療時機，期望透過不同領域的討論，營造友善的醫療環境以及社會氛圍。
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