部落建設需要專業人才，但原鄉土木人才缺口有多大、多久才能補足？立委林倩綺10/14質詢時，要求原民會應提出明確的人才缺額及培育時程。
原民會主委 曾智勇 vs 國民黨立法委員 林倩綺：「在原鄉，不要講原鄉，連平地都很缺土木專業人才，所以讀的人就少，然後考的人更少，所以我們，所以你們就讓他一直少，少到沒有，是嗎？沒有，我們已經突破，我們希望找大學來，從學校端就開始培育我們的，是啊。」
原民會表示，會與大學做合作，不過原民會的說法卻讓林倩綺質疑，曾有大學提出相關土木專班，卻未獲補助，因此要求原民會說明補助標準。除了人才培育，另一方面，立委伍麗華則鎖定族人的就業保障如何落實，並提醒尚待審議的原住民族工作權保障法修正草案，不能只減輕企業的代金負擔，卻忽略實際聘用族人的責任。
民進黨立法委員 伍麗華：「到底是他們做不到，他們真的有去找，原住民的就業服務中心投遞，他們都找不到人，他們真的有去人力銀行掛廣告，真的找不到人，是不能做，還是不想做，這個很重要，我們不要修法之後，糟糕，反而最重要的，原住民工作權保障被放掉。」
此外，伍麗華也建議原民會，針對僱用較多原住民族員工的企業提供獎勵，或在企業投政府標案時，依族人雇傭比例給予加分。有更多的誘因，才能鼓勵企業增加族人的工作機會。
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